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    2012年4月组织行为学试卷真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2012    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    综合型激励理论的数学表达式为:M=Vit+EiaVia+Eia EejVej,其中EiaVia表示的是 ( ) A.任务结果激励 B.任务内在激励 C.任务完成激励 D.工作任务完成的效价

    • A、

      任务结果激励 

    • B、

      任务内在激励

    • C、任务完成激励


    • D、工作任务完成的效价


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    人际关系学派认为冲突( )

    • A、有害无益
    • B、有利无害
    • C、保持适度水平是有益的
    • D、有其存在的合理性

    一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向是( )

    • A、社会惰化效应
    • B、责任分摊效应
    • C、群体促进效应
    • D、群体转移效应

    开辟新市场,建立广泛的社会关系,增加内外信息的交流等,这是组织变革中( )

    • A、使组织具有足够的稳定性,以利于实现组织目标
    • B、使组织具有对外适应性与灵活性,对内具有协调性和高效性的组织功能
    • C、使组织具有足够的持续性
    • D、使组织具有足够的适应性

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